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Qu'il s'agisse d'un bilan, de recrutement ou de planification de carrière, l'assessment clarifie les compétences ICT et les rôles adaptés.
Bilan de situation : quel rôle ICT correspond à vos points forts – et où le développement est-il le plus rentable ? Pour ne pas laisser votre prochaine étape au hasard.
Vous venez d'un autre domaine ou vous vous réorientez ? Découvrez quels rôles ICT vous correspondent réellement – sans vous surestimer ni vous sous-estimer.
En tant qu'évaluateur ou évaluatrice, vous comparez objectivement les candidat·e·s au profil cible de jusqu'à six rôles ICT – pour des décisions équitables et transparentes.
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Répondez aux questions de compétences à votre rythme. Il n'y a ni juste ni faux, seulement votre profil de compétences personnel.
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Notre objectif est clair : intégrer l'intelligence artificielle de manière judicieuse dans les processus de travail – et accompagner les personnes à travers ce changement. Depuis plus de vingt ans, nous travaillons à l'interface entre l'humain, la langue, la formation et la technologie.
De cette pratique est née une approche qui ne considère jamais les compétences ICT de manière isolée, mais toujours en lien avec les rôles, la communication et le travail concret. C'est précisément cette expérience que l'on retrouve dans chaque assessment.
Une transmission compréhensible, du coaching et de l'interprétariat, ainsi qu'une longue expérience dans les RH et le coaching professionnel.
Plus de 15 ans d'enseignement en école supérieure et en école professionnelle, en tant qu'entreprise formatrice et au comité d'une association de formation ICT.
Expérience des processus d'examen étendus et conformes aux règles ainsi que de l'évaluation fiable des compétences ICT le long des rôles professionnels.
Depuis des années, nous développons et intégrons des processus assistés par IA – pour des institutions, des cantons et nos propres plateformes.
L'assessment mesure votre profil dans huit domaines de compétences. Ils constituent les axes de votre diagramme en radar.
Programmation, software engineering, clean code, architecture d'applications.
Serveurs, systèmes d'exploitation, virtualisation, administration système, exploitation IT.
Réseaux, pare-feu, cybersécurité, sécurité de l'information, SOC.
Bases de données, data engineering, analytics, machine learning, IA.
Plateformes cloud, CI/CD, conteneurs, automatisation, platform engineering.
User experience, design d'interface, utilisabilité, design frontend.
Gestion de projet, agile, exigences, processus, gouvernance, pilotage.
Communication, support, conseil, contact client, conduite d'équipes.
De Foundation à Professional puis Expert, nous vous comparons à 45 rôles ICT reconnus.
Entrée & bases - rôles ICT d'exécution et de soutien.
Responsabilité métier - rôles ICT spécialisés et autonomes.
Stratégie & architecture - rôles ICT de direction et de conception.
Votre évaluation, vos principaux rôles ICT et le diagramme en radar sont gratuits après une inscription gratuite. Débloquez votre plan de développement personnalisé, avec recommandations de certifications et évaluation par IA, grâce à un paiement unique.
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L'évaluation par l'IA sert de repère – elle ne remplace pas un diagnostic d'aptitude définitif.
Les prestataires de formation, départements RH et institutions utilisent l'assessment sur leur propre domaine avec leur logo et leurs couleurs, sous forme de paquet réservable.
Votre domaine, votre logo et vos couleurs. Vos participant·e·s voient votre marque, pas la nôtre.
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L'ICT-Fachassessment repose sur le modèle officiel suisse des rôles ICT et sur notre pratique de conseil. Il rend les compétences ICT visibles et montre les rôles et voies de développement adaptés.
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Exemples issus de notre travail : absofort.ch, ict-fachassessment.ch et swiss-jobrollen-check.ch, nos propres publications spécialisées ainsi que des projets avec des cantons, le SAH et la collaboration de longue date avec Digicomp Zürich.
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